Kanzlei-Evolution® – Exklusiver HR Business Partner
Gute Mandate sichern Umsatz.
Gute Teams, Ihre Zukunft.
✓ Gewinnen Sie Fachkräfte, die bleiben – statt dauerhaft neue suchen zu müssen.
✓ Stärken Sie Ihr Team, bevor Leistungsträger innerlich kündigen oder gehen.
✓ Bauen Sie ein Team auf, das auch ohne Sie zuverlässig funktioniert.
Kanzlei-Evolution® – Exklusiver HR Business Partner
Gute Mandate sichern Umsatz.
Gute Teams, Ihre Zukunft.
✓ Gewinnen Sie Fachkräfte, die bleiben – statt dauerhaft neue suchen zu müssen.
✓ Stärken Sie Ihr Team, bevor Leistungsträger innerlich kündigen oder gehen.
✓ Bauen Sie ein Team auf, das auch ohne Sie zuverlässig funktioniert.
Kanzlei-Evolution®
Für Stärkere Teams.
Mehr Bewerbungen.
Und Führung, die wirklich entlastet.
Jahre Personalexpertise
Begleitete Kanzleien
vermittelte Talente
Wir sind bekannt aus oder zertifiziert durch…
Viele Kanzleien arbeiten jeden Tag am Limit.
Gute Bewerber?
Allein kaum noch zu finden.
Der Markt ist leer. Nachwuchs fehlt. Leistungsträger gehen.
Führung?
Bleibt im Tagesgeschäft auf der Strecke.
Wer ständig operativ eingebunden ist, hat selten Zeit für echte Teamführung.
Digitalisierung?
Wird zur Kanzlei-Dauerbaustelle.
Was nützt die beste Technik, wenn Prozesse nicht neu gedacht werden?
Nachfolge?
Zu oft ungeklärt.
Wenn die Kanzlei-Nachfolge nicht frühzeitig geplant wird, entstehen Unsicherheit und im schlimmsten Fall: Mandatsverlust.
Wer den Staffelstab klug übergibt, sichert Zukunft.
Die Folgen?
Überlastung, Fluktuation, Produktivitäts-/Mandatsverluste.
Und Kanzlei-Inhaber, die alles geben. Aber immer weniger zurückbekommen.
Was passiert, wenn Vertrauen &
Leistung weiter wanken?
Isolierte Lösungen greifen zu kurz.
Denn wer heute gewinnen will, braucht mehr als neue Köpfe:
Er braucht ein Fundament, das bleibt.
Es reicht nicht mehr, nur zu reagieren.
Die entscheidende Frage lautet:
Wofür steht Ihre Kanzlei? Und warum sollten Menschen bleiben?
Genau hier setzen wir an.
Mit einer Systematik, die nicht nur Recruiting einfacher macht,
sondern Bindung schafft – von innen heraus.
Die Lösung für Ihre Kanzlei?
Eine starker HR Business Partner an Ihrer Seite.
Kanzleien brauchen heute mehr als Recruiting-Impulse.
Sie brauchen jemanden, der den Überblick behält, systematisch denkt und nah dran ist – ohne betriebsblind zu sein.
Genau das leisten wir.
Als externer HR Business Partner für Kanzleien begleiten wir Sie von punktueller Unterstützung bis zum strategischen Weitblick.
Wir verbinden branchenübergreifendes HR-Know-how mit tiefem Verständnis für Ihre Kanzleiwirklichkeit – und bringen beides in konkrete Lösungen.
Der Unterschied zum klassischen HR-Dienstleister?
Wir reagieren nicht – wir gestalten.
Während viele HR-Dienstleister nur punktuell oder administrativ agieren, denken wir unternehmerisch.
Wir bringen Klarheit in komplexe Personalfragen, strukturieren Veränderungsprozesse und stärken Ihre Führung – mit Haltung und System.
Was das für Sie bedeutet:
Mehr strategische Sicherheit:
Sie wissen, wohin Sie wollen – und wie Sie dort personell hinkommen.
Mehr Klarheit im Team:
Ihre Mitarbeitenden spüren Richtung, Struktur und Wertschätzung.
Mehr Wirkung im Recruiting:
Ihre Kanzlei zieht die Menschen an, die wirklich passen.
Mehr Vertrauen in die Führung:
Weil Haltung spürbar wird – intern wie extern.
1. Recruiting-Lösungen
Mehr als Stellenanzeigen: Wir entwickeln Recruitingprozesse, die wirken – psychologisch fundiert, digital gestützt und menschlich überzeugend.
2. Arbeitgeber-Strategie
Statt austauschbarer Benefits: Wir stärken Ihre Arbeitgebermarke von innen – mit Substanz, Haltung und einer klaren Identität.
3. Führung entwickeln
Wir stärken Ihre Führungskräfte.
Mit Trainings, Coachings und Systemen, die Verantwortung, Klarheit und Wirksamkeit fördern – statt nur Rollen zu verteilen.
4. Teambuilding stärken
Wir bringen Ihr Team zusammen.
Gezielt, ehrlich und mit Tiefgang – für mehr Miteinander, weniger Reibung und Teams, die wirklich funktionieren.
Das absolute Fundament?
Eine starke Arbeitgeber-Identität verändert alles.
Sobald Ihre Kanzlei als Arbeitgeber sichtbar und attraktiv wird, passiert Folgendes:
✓ Fachkräfte bewerben sich von selbst.
✓ Mitarbeiter bleiben und wachsen über sich hinaus.
✓ Führung funktioniert nicht nur fachlich. Sondern menschlich.
Denn was Talente heute suchen, sind keine perfekten Jobs.
Sondern Arbeitgeber, mit denen sie sich voll identifizieren.
Deshalb gilt: Jede Kanzlei hat eine Identität.
Die Frage ist nur: Entsteht Sie bei Ihnen bewusst – oder zufällig?
Wir helfen Ihnen, eine starke Arbeitgebermarke zu entwickeln.
Damit Ihre Kanzlei nicht nur für Mandanten,
sondern auch für Toptalente zur ersten Wahl wird.
500+ Kanzleien haben unsere
5-Stufen-Evolution bereits erfolgreich umgesetzt:
Was Sie besonders macht, liegt oft unter der Oberfläche: Werte, Haltung, Führungsstil.
Wir holen genau das hervor – und machen es zur Grundlage Ihrer Arbeitgebermarke.
✓ Klare Werte, die Orientierung schaffen
✓ Eine Vision, die motiviert und verbindet
✓ Klares Arbeitgeber-Profil, das Fachkräfte anzieht
Wir optimieren Ihre Arbeitgebermarke, sodass Bewerber und Mandanten sofort erkennen, wofür Ihre Kanzlei steht.
✓ Eine Haltung, die Vertrauen schafft
✓ Eine Sprache, die Menschen erreicht
✓ Ein Profil, das sich von anderen abhebt
Wir helfen Ihnen, ein Arbeitsumfeld zu gestalten,
in dem Menschen bleiben wollen – nicht müssen.
✓ Eine Teamkultur, die Menschen zusammenschweißt
✓ Mitarbeiter-Entwicklung, die echte Perspektiven bietet
✓ Strukturen, die Wertschätzung zeigen – nicht nur Boni
Wir helfen Ihnen, den Führungsalltag so zu strukturieren,
dass Teams eigenständiger arbeiten und Sie mehr entlasten.
✓ Klare Rollen, Ziele und Verantwortlichkeiten
✓ Kommunikation, die motiviert, statt nur verwaltet
✓ Weniger Mikromanagement. Mehr Eigenverantwortung.
Wir machen Ihre Kanzlei sichtbar für die Menschen,
die wirklich zu Ihnen passen. Fachlich und menschlich.
✓ Bewerbungsprozesse, die einfach und überzeugend sind
✓ Sichtbarkeit bei den richtigen Talenten – nicht den lautesten
✓ Recruiting-Strategie, die Ihnen passende Bewerbungen bringt
Unsere Mission:
Kanzlei-Evolution® macht aus überlasteten Kanzleien moderne Arbeitgeber – mit effizienter Führung, motivierten Teams und über 92 % Sichtbarkeit bei Top-Talenten in ihrer Region.
Kanzlei-Inhaber, Steuerberater und Fachkräfte sagen…
Kanzlei-Inhaber, Steuerberater und Fachkräfte sagen…
Viele Wege führen zur Kanzlei-Evolution®
Welcher wird Ihr Durchbruch?
Unser unangefochtener Kanzlei-Bestseller:
Leading-Evolution® – Das Führungsseminar für Ihre Kanzlei.
Unser exklusives Führungsseminar ist die beste Einstiegsmöglichkeit, wenn Sie Ihre Kanzlei zukunftsfähig aufstellen wollen. Sie lernen, wie moderne Führung Klarheit schafft, Eigenverantwortung fördert und Ihr Team wirklich entlastet.
✔ Praktische Führungswerkzeuge, direkt umsetzbar im Kanzleialltag
✔ Typgerechte Kommunikation & moderne Delegation
✔ Für alle, die weniger kämpfen – und mehr führen wollen
Unsere Seminare sind regelmäßig ausgebucht.
Leading-Evolution® – Das Führungsseminar für Ihre Kanzlei.
Unser exklusives Führungsseminar ist die beste Einstiegsmöglichkeit, wenn Sie Ihre Kanzlei zukunftsfähig aufstellen wollen. Sie lernen, wie moderne Führung Klarheit schafft, Eigenverantwortung fördert und Ihr Team wirklich entlastet.
✔ Praktische Führungswerkzeuge, direkt umsetzbar im Kanzleialltag
✔ Typgerechte Kommunikation & moderne Delegation
✔ Für alle, die weniger kämpfen – und mehr führen wollen
Unsere Seminare sind regelmäßig ausgebucht.
Sie möchten Ihre Arbeitgebermarke stärken?
Top-Talente finden oder individuelle
Teambuilding-Workshops?
Hier finden Sie die passende Lösung für Ihre Kanzlei.
So verändert die Kanzlei-Evolution®
Ihre Arbeitgeberwirkung:
Ohne Kanzlei-Evolution®
Kaum Bewerbungen trotz teurer Anzeigen
Veraltete Stellenausschreibungen
Mitarbeiter bleiben aus Pflicht, nicht aus Überzeugung
Unklare Identität & verstaubte Außenwirkung
Fachkräftemangel & permanente Überlastung
Führung „nebenbei“
Kaum digitale Sichtbarkeit
Mit Kanzlei-Evolution®
Über 90 % Sichtbarkeit bei passenden Top-Talenten in der Region
Emotionale, treffsichere Kandidatenansprache mit Wiedererkennung
Eine Teamkultur, in der Menschen montags gerne auf die Arbeit kommen.
Eine Arbeitgebermarke mit klarer Haltung und Charakter
Strategisches Recruiting mit dauerhafter Bewerberpipeline
Strukturierte, moderne Führung mit klarer Verantwortung
Rundum-Präsenz auf relevanten Plattformen – lokal und online
„Kanzlei-Evolution® ist konsequent auf Kanzleien spezialisiert – mit über 18 Jahren Erfahrung, mehr als 500 begleiteten Kanzleien und über 3.000 begleitete Kunden in allen Branchen verbinden wir Strategie, Führung und Recruiting zu einem System, das Fachkräfte bindet – nicht nur findet. Das spürt man in jeder unserer Lösungen: von Teambuilding-Workshops bis zur neuen Karriereseite.“
Marco Rubulotta – Geschäftsführer & Gründer Kanzlei-Evolution®
Kontakt & Anschrift
Nehmen Sie gerne direkt Kontakt zu uns:
+49 7751 8029 77 0
info@jobevo.de
jobevo GmbH
Arminstrasse 34
78054 VS-Schwenningen
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2. Standort:
Alfred-Nobel-Str. 20
79761 Waldshut-Tiengen
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